Wird ein Mitarbeiter berufsunfähig, bricht das Einkommen weg. Die gesetzliche Erwerbsminderungsrente lag im Zugang 2024 bei durchschnittlich 1.176 € brutto — die Absicherung über den Betrieb setzt genau dort an.
Berufsunfähigkeit trifft häufiger, als die meisten denken — und die staatliche Absicherung ist dünn.
Die Arbeitskraft ist das größte Vermögen — und meist am schlechtesten abgesichert. Privat scheitert die BU oft an Gesundheitsfragen oder am Preis. Über den Betrieb greifen Gruppenkonditionen. Wie weit das Annahmeverfahren vereinfacht ist, regeln die Bedingungen des jeweiligen Anbieters — das prüfen wir vor der Auswahl, nicht danach.
Risiko berechnenWas privat schwer wird, wird im Kollektiv einfach.
Zugang über Dienstobliegenheitserklärung — oft ohne umfangreiche Gesundheitsfragen.
Gruppenvertrag statt Einzelpolice — bessere Preise durchs Kollektiv.
Bricht das Einkommen weg, springt die BU ein — Schutz für das größte Vermögen.
Im Kollektiv oft versicherbar, wo die private BU längst abgelehnt hätte.
Feste Konditionen, klare Kosten — kalkulierbar für den Betrieb.
Ein starkes Signal an die Belegschaft — und ein echter Bindungsfaktor.
Rechne für einen typischen Mitarbeiter, wie viel Einkommen bis zur Rente von der Arbeitskraft abhängt.
Ich prüfe, wie du dein Team über den Betrieb absichern kannst — mit den Gruppenkonditionen und Annahmeverfahren, die für deine Betriebsgröße tatsächlich in Frage kommen.
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Die Fragen rund um den Berufsunfähigkeitsschutz – ehrlich beantwortet.
Diese Angaben sind allgemeine Orientierung und ersetzen keine Steuer- oder Rechtsberatung im Einzelfall.
Das Betriebsrentengesetz erfasst drei Risiken — und die Absicherung der Arbeitskraft ist ausdrücklich dabei. Was daraus für Zuschuss und Steuerfreiheit folgt.
AnsehenPflichtzuschuss, Sozialabgaben-Ersparnis und die steuerfreie Grenze — jede Zahl mit Fundstelle.
AnsehenGesundheitsleistungen, die Mitarbeitende täglich merken — im Kollektiv meist ohne Gesundheitsprüfung.
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